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Postulez chez MÜPRO
Votre avenir commence ici
Vous voulez travailler dans une entreprise qui allie tradition et innovation et qui offre de véritables perspectives d’évolution ? Alors n’hésitez plus : envoyez-nous votre candidature chez MÜPRO !
Sur notre page Carrières, vous trouverez l’ensemble de nos offres d’emploi ainsi que la possibilité de postuler directement en ligne. Nous recherchons des personnes motivées, prêtes à s’investir dans tous nos domaines d’activité.
Vous trouverez ici des conseils et des informations utiles pour préparer au mieux votre candidature chez MÜPRO.
Examen et suivi des candidatures
Toutes les candidatures reçues sont examinées avec attention par notre service des ressources humaines, en collaboration avec le service spécialisé concerné. Ce processus de sélection peut nécessiter un certain délai. Vous serez informé(e) régulièrement de l’avancement de votre candidature à chaque étape.
Candidatures pour des postes de technico-commerciaux
Si vous postulez à un poste de technico-commercial chez nous, le processus débute généralement par un entretien avec le responsable des ventes régional de votre secteur.Si cet entretien est concluant, un entretien approfondi aura lieu à notre siège social, mené par un responsable des ventes et un représentant des ressources humaines.
Vous recevrez rapidement une réponse concernant une éventuelle proposition d’embauche après cet entretien.
Candidatures pour d’autres départements
Un premier entretien en ligne nous permettra de faire connaissance. Un représentant du département concerné et du service des ressources humaines participera à cette réunion. Vous aurez l'occasion de découvrir MÜPRO, d'en apprendre davantage sur le poste et nous de mieux vous connaître en tant que candidat(e).Si vous êtes invité(e) à un entretien en présentiel, celui-ci se déroulera généralement au siège social de MÜPRO. Outre le représentant du département concerné et le service des ressources humaines, la direction du département sera également présente.
Conseils pour une candidature réussie
Comment puis-je postuler ?
Veuillez nous soumettre vos documents de candidature via notre plateforme de candidature en ligne. Vous recevrez automatiquement un compte candidat. Les directives de protection des données vous garantissent une transparence maximale et la protection de vos données personnelles. Veuillez vous abstenir de postuler par e-mail ou par courrier, car le traitement ne peut être garanti.
Quelles pièces jointes ma candidature doit-elle contenir ?
Afin d'avoir une image aussi complète que possible de votre carrière dès le départ, nous vous demandons de nous fournir une lettre de motivation, une lettre de motivation, un curriculum vitae (sous forme de tableau, avec les détails du mois et de l'année), les références de l'employeur et les certificats de fin d'études professionnelles et scolaires.
Puis-je soumettre une candidature spontanée ?
Vous pouvez également nous envoyer une candidature spontanée sur notre portail candidat. Nous accueillons à tout moment les candidatures de candidats motivés et qualifiés.
Il est important pour les demandes spéculatives qu'elles soient formulées de manière significative. Veuillez indiquer les domaines ou les postes qui vous intéressent particulièrement et pourquoi vous correspondez à ce domaine. Si votre profil nous intéresse, bien que nous ne puissions actuellement vous proposer un poste adapté, nous vous contacterons afin d'inclure vos documents dans notre vivier de candidats (avec votre accord) et, si nécessaire, nous vous répondrons à un moment ultérieur. Dans certains cas, cela peut être fait assez rapidement.
A qui puis-je poser d'autres questions ?
Notre équipe de recrutement se fera bien entendu un plaisir de répondre à toutes vos questions. Vous pouvez nous joindre par téléphone au numéro central : (+49) (0)6122-808-0. Nous sommes là pour vous du lundi au vendredi de 9h à 16h. Vous pouvez également nous envoyer un e-mail et nous vous contacterons dans les plus brefs délais.